【40代 男性】未経験のIT分野へチャレンジできた方法を紹介！
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今回は、訓練期間3か月の有期雇用型訓練を経て、未経験の業種に再就職した事例を紹介します！
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年代 |
40代 |
| 退職理由 | 業務多忙による体調不良 |
| 活動期間 |
6か月（内3か月は、有期雇用型訓練） |
| 前職 | 小売業 / 総合職 |
| 再就職先 | 情報通信業 / 営業職 |
１．IT業界に興味があるものの、未経験＆コロナ禍で大きな不安が…
新卒で小売業に入社して働いていましたが、24時間／365日営業の店舗だったこともあり、不規則な勤務時間や業務多忙により体調を崩してしまい、やむを得ず退職することに…。
これまで「再就職」の経験がないことや、コロナ禍で働き口（募集している業種）が限られていることから、「長く続けられる会社に出会えるか」という不安でいっぱいでした。
また、前職を体調不良で退職したので、「また激務だったらどうしよう」と思うと、仕事量や業務内容が分からず、求人票を見るだけでは応募の決意が固まらない日々が続いていました。
どのような仕事が良いか考える中で、大学時代に情報分野について学んだ経験があったことからIT業界への再就職を考えるようになりました。
しかし、IT業界については「どんな仕事があるのか」「どんな会社があり、どんな雰囲気なのか」「未経験の自分でもやっていけるのか」「未経験業種への応募はどのようにすれば良いのか」など、分からないことだらけ…。
分からないことが多かったのも、再就職活動が進められない要因のひとつでした。
２．「IT企業説明会＆マッチング」で直接企業の話を聞き、更に興味が増した！
まずはハローワークで、IT業界に対して相談をしました。
その中で、受け入れ先企業に有期雇用されながら、様々な訓練を受ける有期雇用型訓練があることを知り、大いに興味を持ちました。
そこで、そのような訓練を実施している企業の話を聞くことができる「IT企業説明会＆マッチング」に参加したところ、電子カルテのプログラミング等を行っているIT企業の話を聞くことができました。
学生時代、医療系の大学に通っていたのですが、当時は医療系の企業から内定をもらえず泣く泣く諦めた…という経験がありました。
そのため、この企業の話を聞き、「ここなら、学生時代に学んだスキルを活かせるかもしれない」と興味が湧きました。
一方で、私は、IT業界は未経験であることから、IT業界についていけるのかや、長く働き続けられる会社なのかを知るために、その企業で募集していた3か月の有期雇用型訓練を受ける決意をしました。
この説明会に参加せずに1人で再就職先を探していたら、IT業界×医療の業務なんて思いもしませんでした。学生時代に一度諦めた夢にまた挑戦できるなんて、思いがけない出会いがあって本当によかったです。
３．「IT雇用型訓練」で業界に特化した知識やマナーを学び、安心して再就職へ！
訓練を受講するためには企業への応募が必要でしたが、IT企業説明会スタッフからは、応募書類作成時に的確なアドバイスをしてもらったことで、スムーズに書類を作成することができました。また、面接の日程調整などでも企業との間に入ってもらえて、直接企業とやりとりをすることがなく、精神的な負担が少なかったのも良かった点です。
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そして始まったIT雇用型訓練期間中は、（職場外研修）でIT業界の専門知識やビジネスマナーを座学で学び、（職場内研修）は、実際の職場で日常の業務をする中で、必要な知識や技能等の指導を受けます。
前職とは全く違う業種・職種のため、IT知識やビジネスマナーについて不安が大きかったですが、OFF-JTで専門知識やマナーを学ぶことができたことで不安が軽減されました。
また、通常は入社すると即戦力にならなければいけない…と焦りがありますが、OJTでは、実務に合わせて業務遂行に必要な知識や技術を丁寧に教えていただけたので、焦らずに「自分に合うかどうか」を判断できて良かったです。
訓練受講中は、支援スタッフとのフォローアップ面談が定期的にあり、困っていること等を相談できました。未経験のため「業界の一般常識」が理解できておらず、「こんなこと聞いていいのかな…」と心配ごとだらけだったので、フォローしてもらえるのはとても心強かったです。
業界のことはもちろん、3か月間で仕事内容や職場の雰囲気が分かるので、「入社してみたら思っていたのと違った…」というミスマッチを防げることもとても良いと感じます。
そのような環境のなかで、その企業で業務して行ける自信が徐々についたと同時に、ここに就職したいという気持ちが強くなりました。
まとめ
最終的には、ハローワークを介して、「IT雇用型訓練」を実施した企業の求人に応募し、正社員として就職できました。現在は、電子カルテのインストラクター（使用方法を教える仕事）として働いています。
3か月の訓練期間で基本的なことをしっかりと学べたことと、職場の人たちや雰囲気が分かり、自分に合っていると安心できたことで、未経験業界でとても楽しく働けています。
大学時代に学んだ医療の知識を活かしながら、興味のあったIT業界に関わることができ、毎日がとても充実しています。
「IT業界は経験や知識がないと働けない」と思い込んだままだったら、このような仕事には就けなかったと思うので、「IT雇用型訓練」に参加して良かったです。
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